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“掌门教育”全国多地关门裁员,济南百余员工被要求“自动离职”

2021-08-13 08:55 来源:海报新闻
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机构裁员、资本逃离……2021年8月,成了教培圈人最刻骨铭心的暑假。

“双减”之下,近日教培行业风波不断,在线教育上演“大逃离”,多家教育龙头裁员过万。曾“红极一时”的掌门教育全国多地分部也纷纷“关门”。从在众人瞩目中风光上市到多地分部人去楼空,被爆数万员工被裁。

8月10日,山东济南掌门教育分部的百余名员工就经历了这样一场“刻骨铭心”。不久前还在加班冲业绩的他们,一夜之间突然全部成了“失业者”。

如今,掌门全国多地分部人去楼空,被裁的员工们知何去何从?

掌门教育济南分部大门紧锁,人去楼空

掌门教育“关门”

2021年8月,百余名掌门教育济南员工迎来了最难忘的一刻。

8月9日下午,济南泺源大街车水马龙,而就在这条繁华的大街的一栋写字楼上,曾经教育圈“红极一时”的掌门教育却冷冷清清,整层楼空无一人。

就在前不久,还在灯火通明中加班的数百名员工,如今正在被裁,只是被裁过程中,公司大门已经进不去了。

“咣当!”随着掌门教育大门上锁的声音,两名物业人员上楼来“掐”断了水电。

“里边已经断水断电了,他们早就全搬走了。”一名物业人员说,里边已经几乎搬空了,没有任何工作用的设备了。

透过玻璃大门,记者看到,办公区域内已经变得空荡荡,一排排工位的桌子上电脑等设备都已经清空,仅有部分员工零散的个人物品。个别工位上还贴着冲业绩的口号标牌。

公司门口依然贴着“掌门教育”宣传语没来得及清除,公司门口的两个宣传广告易拉宝也扔在了电梯口。

在公司搬空之前,有员工恰好录下了搬东西的一幕。

一位员工向记者提供了视频,8月6日下午,公司的一些设备就已经被拆除一空,几名工人师傅正在拆电脑,一堆黑色的电脑主机摞在走廊上,电脑显示器统一堆放在一张大桌子上。公司的办公用品储藏间也基本搬完。

转眼到了8月8日,员工再到公司上班时发现大门紧锁,所有员工已经进不去了,有的员工的个人物品还在里边,也没法拿出来。

一名员工感慨说,就在不久前,这个公司的全体员工还时常灯火通明,加班奋战,总部还让大家抓紧比拼业绩。

人去楼空之外,掌门教育还疑似拖欠了大量租金和物业费。

记者看到,在掌门教育紧锁的大门上,贴着一张告示。这张告示是一张来自物业公司的《关于因欠费限制经营的通知函》。

“贵司严重拖欠租金、物业费及能源费等费用,多次催缴未缴纳。违反双方合同约定,8月8日起进行限制经营,包括但不限于停水、停电、停止物业服务、锁门等措施。”一名物业工作人员表示,掌门教育虽然搬走了,但是没有结清欠费。

下午4点,在掌门教育紧锁的大门前,除物业人员外,一名穿工作装的人员带着文件来找人,却吃了“闭门羹”,见到大门紧锁,只好离去。

掌门教育济南分部已断水断电,前台一片漆黑

百名员工被裁员

“今天是8月8日下午1:05,我们员工正常来上班,发现公司所有门关闭,员工进不去,员工物品还在里边……”一位济南员工向记者出示了拍摄的掌门济南分“关门”上锁,人去楼空的一幕。

“没有书面通知,就口头告诉我们一句要解散,就让我们离职。”一名员工向记者爆料。

一切都来得太突然,有员工甚至还没来得及拿出自己的私人物品。

“我们还没解除合同,就锁上大门人去楼空,太不可思议了。”掌门教育济南分部一名员工介绍,7月30日济南这边得到口头通知,说济南分部全部要撤,所有实习生和试用期员工清退,3天之内裁完,只给3日补偿。7月31日,总部人事迅速来到济南,说是来协商实习生的问题,大家都不同意离职,结果公司直接给他们清退了架构(无法登录公司系统,无法打卡和工作),实习生们被迫离职。

“你们不遵守国家的法律吗,你们说裁就裁,也不按法定给我们补偿?”根据一位员工提供的视频显示,在7月底,公司强制清退一批实习生时,双方就产生了争论。

一名员工透露,这批实习生中,不少早就已经达到了转正标准,公司也承诺要签合同,但是拖着不签,到了月底直接全部清退了。

清退完实习生后,正式员工也突然遭到裁员。

“公司一开始让我们每天正常去单位打卡去上班到8月31日,后来又临时改到8月10日。但8月6日一早,我们正常去上班打卡时,发现公司开始拆除设备了。8月8日,整个公司已经锁上大门,人去楼空。”一名员工向记者透露。

在这种整体裁员形势下,每个人都不能幸免。

一名员工介绍,除了百余名员工,济南分部的两名经理也在被裁员之列。据员工提供的录音,公司总部要求两名负责人动员员工签离职协议,甚至“威胁”两人,他们能拿到多少离职补偿,要看他们能不能劝员工们都签离职协议。

还有济南分部的5名人事也面临尴尬境地,有员工反映,他们自己也在被裁员之列,已经签了离职协议,但是他们还在岗“工作”,工作内容就是给剩余员工办理离职,不干也担心拿不到该拿的补偿和工资。

“今天是8月10日,我正式被公司强行解聘了。”10日晚上,济南掌门教育一名员工伤心地告诉记者,公司在没有和她协商的情况下,就给她发了解聘通知,强行将她清除出了公司系统架构,没有任何赔偿和补偿。

“如今掌门教育济南分部‘撤城’,我们百余名员工全部失业。”10日深夜,济南掌门教育多名被裁员工给记者发消息爆料,并发来了公司单方面发的“解聘通知书”。有员工反映,接到解聘书的这一夜,不少员工心情郁结,焦虑失眠。

掌门教育济南分部电脑已搬走,空无一人

上海、重庆、昆明

掌门“关门”裁员潮涉及全国多地

关门裁员的不仅济南,还有全国多个城市的掌门分部。

上海、昆明等多地员工告诉记者,令员工们不能接受的是,明明是被公司强制离职,却要求员工在离职申请上,离职理由写“个人原因”,把“锅”甩到了员工头上。

“看到很多人说,如果不签离职协议书,那么七八月份的工资也有影响。”济南一名员工告诉记者。

“公司原来承诺正式员工工资发到8月31日,现在改到了8月10日,而且我们即使离职了也不能立刻拿到工资,7月的工资要8月15日才能拿到,而8月的工资要等到9月15日才给。那时候我们都被裁一个多月了,谁知道他们还给不给。”一名员工担忧地说。

在员工提供的一份离职协议上,记者看到,上面写着,如果不按公司流程办理离职手续,公司将有权暂缓发放当月月薪,直到手续办理完为止。

“很多人年轻人平时就靠工资生活,不配合公司离职就不给我们及时发工资,让我们失去近期的经济来源,这种做法真是太恶劣,太过分了。”一名员工生气地说。

我们也没法儿在同行业找新工作,因为公司明明强制我们“自愿离职”,却还要求员工遵守“竞业禁止”,2年内不允许去其他在线教育公司工作,也不给我们发放任何“竞业禁止”期间,原合同中约定的每月发放工资30%的经济补偿。

“公司还不允许员工走仲裁维权,导致很多人被威胁,吃了哑巴亏,不敢投诉,不敢仲裁。”一名员工说,在公司单方面出具的解聘协议书上,写着不得就离职事宜申请劳动仲裁。

记者多次拨打电话终于联系到“掌门教育”公司总部的客服,客服表示,并不知道掌门教育济南分部裁员的情况,也没听说全国其他地方裁员,目前掌门教育的线上课仍在上课。

在网络上,全国多地的掌门教育员工正在发帖、发视频爆料掌门教育强制员工“自愿离职”。

“全国大规模裁撤,目前已知裁员职场有长春、天津、青岛、太原、济南、重庆、长沙、昆明、上海等各地都有裁员情况,估计加起来近万人,仅我明确知道的就有6000多人了。”一位在掌门教育工作多年的被裁员工向记者透露,这次裁撤的不仅包括老师,还有销售、教研、技术、事业部顾问等多种岗位。

据掌门教育多名员工透露,目前部分教研、技术、质检、人事等一些职能岗已经被裁,且拿到补偿。课程顾问、班主任正在裁员中且未拿到补偿,授课老师也在裁员中。

“我就不明白,掌门教育一次次拿“双减”说事,但是双减要规范的不仅是我们公司,而是整个教育行业,其他很多教育公司人家都有妥善的善后解决方案,而我们却什么赔偿都没有。”一名员工气愤地说。

“掌门变关门,数万员工该何去何从?我们不想被迫签自愿离职协议,我们不会妥协,我们也会维权到底。”掌门一名员工表示,目前不少不肯签协议的员工都收到了解聘通知书,正在联合准备维权。

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